Orbico Bulgaria

КАКВО ЩЕ ПРАВИШ?

∙Участие в подготовката и сключването на договори, свързани с дейността на дружеството;
∙Даване на писмени и устни правни становища и консултации;
∙Изготвяне на всякакви документи с юридическа насоченост и съдържание, в това число искови молби и др., свързани със съдебни и извънсъдебни производства, пълномощни, заявления, искания и други документи, касаещи дейността на Дружеството;
∙Анализ и подготовка на становища по законови и подзаконови нормативни актове в разнообразни области – храни, акцизни стоки, биоциди, козметика, медицински изделия и хранителни добавки;
∙Проучвания, свързани с дистрибутиране и пускане на пазара на нови продукти, водене на кореспонденция и комуникация с компетентните държавни органи;
∙Следене за измененията и допълненията в нормативната уредба и спазването на нормативните изисквания;
∙Осъществяване на процесуално представителство на дружеството;
∙Водене на преговори с длъжници, водене на изпълнителни дела;
∙Работа с държавни, общински и други институции и юрисдикции;

КАКВО ТЪРСИМ?

∙Завършено висше образование, специалност „Право“;
∙Придобита юридическа правоспособност;
∙Познания в областта на търговското, административното и гражданско право;
∙Професионален опит по специалността мин. 1 година, за предпочитане придобит като юрисконсулт в частния сектор;
∙Писмен и говорим английски език – много добро работно ниво;
∙Умения за работа с правно-информационни системи;
∙Много добра компютърна грамотност;
∙Отлични комуникативни и презентационни умения;
∙Добра концентрация и умения за приоритизиране и организиране на задачите;
∙Мотивация, отговорност и желание за работа в екип;
 

КАКВО ПРЕДЛАГАМЕ?

∙Работа в голяма международна компания с традиции и бъдеще;
∙Трудов договор с коректен работодател, осигуряващ възможности за професионално развитие и допълнителни обучения;
∙Екип, състоящ се от млади, мотивирани и позитивни професионалисти;
∙Ваучери за храна;
∙Допълнително здравно осигуряване;
∙Мултиспорт карта на преференциални цени;
∙Карта "Знание +";
∙Коледни бонуси и подаръци;
∙Допълнителен ден отпуск за рожден ден;
∙Служебен транспорт до и от работното място по определен маршрут;