Bulgaria wants you logo
Работа в България?

Kaufland България

Kaufland България е лидер в сектора на модерната търговия с годишен оборот от близо 1,6 млрд. лева. С екип от над 6 000 служители, компанията е и един от най-големите работодатели в България.  Търговската верига ежедневно работи за удовлетвореността на клиентите, като им предлага огромно разнообразие от качествени и свежи продукти на изгодни цени, както и удобно и лесно пазаруване. 

През 2019 г. Kaufland България има верига от 60 хипермаркета в 34 града. Всеки от тях е със средна търговска площ от 3200 кв. м, като в най-големите от тях асортиментът надхвърля над 20 000 артикула. Тази безупречна инфраструктура позволява на Kaufland да достигне до всеки клиент, който има нужда от компанията, и да му предложи добре селектиран микс от продукти и изключително богат избор за неговите различни нужди - всичко това, поставено в среда, която е създадена с единствената цел да създава удоволствие при пазаруване.

За времето от стъпването си в България компанията се превърна в доверен помощник на българското семейство, в предпочитан партньор за българския производител, в сигурен и стабилен работодател и в значим фактор за стимулирането на националната и регионална икономика с инвестиции от над 1,4 млрд. лева

Kaufland България принадлежи към голямото семейство на водещата германска търговска компания. Веригата е част от групата Schwarz, чиято история датира от далечната 1930 година. Днес Kaufland се нарежда сред водещите ритейл компании в Европа и има близо 1 300 хипермаркета и около 132 000 служители в осем европейски държави, като се подготвя за навлизане и на пазара в Австралия. Независимо дали в Германия, Полша, Чехия, Румъния, Словакия, България, Хърватия или Молдова, навсякъде Kaufland означава високо качество, богат избор, ниски цени и лесно пазаруване. 

 

2020-11-18 22:38:59 / Сливен

Ръководител отдел - Сливен

Описание на длъжността

- Контролира реда, чистотата и прилагането на дефинираните принципи за свежест и хигиена (според изискванията на НАССР и вътрешни правила)
- Организира ефикасно и съобразено с потребностите на клиента протичане на процесите в отдела
- Координира работата на екипа в поверения му отдел
- Изготвя работния график
- Отговаря за квалифицираното въвеждане и обучение на служителите в отдела
- Задълбочено познава стоките и носи отговорност за поддържане и осигуряване на свежест и качество

Изисквания за длъжността

Образование: средно
Предишен опит: 1-4 години
Професионални знания и умения: Умение за работа в екип, добри организационни умения и опит в ръководене на персонал
Личностни качества: Висока лична отговорност, коректност и готовност за работа в динамична среда, гъвкавост в мисленето и самостоятелност
Шофьорска книжка: не се изисква

Конкурентно месечно възнаграждение

Възможни услуги към потребителите /предимствата към всяка обява/:

Трудов договор с условия и срок
Допълнително здравно осигуряване
Ваучери за храна
Спортна карта

Топ компании

Още компании