Ръководител отдел „Управление на сградния фонд“
Модел на работа
На място
Месторабота / Населено място
гр. Пловдив
Публикувана на:
13 август 2026
Фирма "ЛИБХЕР - ТРАНСПОРТЕЙШЪН СИСТЕМС МАРИЦА" EOOД е част от фирмената група ЛИБХЕР и принадлежи към дивизията "Аероспейс и Транспортейшън".
Фирмата произвежда различни видове продукти в няколко направления, а именно:
- климатични системи за релсов транспорт;
- охладителни модули за хладилни ремаркета на камиони (Celsineo);
- управляващи електрически табла за кулокранове;
- актуатори за авиационното производство;
- управляващи клавиатури за строителни машини.
Изисквания:
- Висше образование;
- Отлични организационни и управленски умения;
- Опит в координацията на хора, процеси и дейности;
- Добро владеене на MS Office;
- Владеене на английски език на ниво минимум B2;
- Добри познания на нормативната база в областта на здравословните и безопасни условия на труд, пожарната безопасност, европейските директиви, EN норми и стандарти;
- Аналитично мислене, отговорност и умения за вземане на решения.
Отговорности:
- Организира, координира и контролира дейността на отдела;
- Планира и управлява проекти, свързани с подобряване на вътрешната и външната инфраструктура и сградния фонд;
- Отговаря за поддръжката и развитието на техническата инфраструктура, системите за достъп и видеонаблюдение, офис оборудването и системите за пожарна безопасност;
- Организира и контролира дейностите по поддръжката на автопарка на дружеството;
- Планира и следи за поддръжката на градинските площи и прилежащите терени;
- Осъществява комуникация и координация с останалите отдели относно строително-монтажни работи и дейности по поддръжка;
- Следи за спазването на нормативните изисквания по здравословни и безопасни условия на труд;
- Изготвя периодични отчети и доклади за дейността на отдела;
- Ръководи, мотивира и развива екипа в отдела.
Нашето предложение:
- Възможност за развитие в международна компания с изградена ясна политика на развитието и пакет от допълнителни социални придобивки:
- Допълнително здравно застраховане;
- Осигурен фирмен транспорт до работното място;
- Поевтиняване на храната;
- Голямо разнообразие от спортни активности, посредством доставчик на спортни услуги;
- Ваучери за храна в пълен размер;
- Преференциални цени и отстъпки в различни търговски обекти.
Очакваме Вашата актуална автобиография, ако желаете да станете част от нашия екип.
След предварителен подбор по документи ще се свържем само с кандидатите, одобрени за следващия етап от процеса на подбор.
Необходими езици
Английски
Минимално изискуемо образование
Бакалавър
Общ брой дни платен годишен отпуск
20дни
Заплащане и бонуси
Атрактивно възнаграждение и стимулираща бонусна схема
Здраве и осигуряване
Additional health insurance incl. dental care
Развитие и обучение
Language training opportunity, Learning & Development